엄격한 요구를 지도부건설의 여러 방면에 일관시켜야
본사 론평원
2014년 12월 25일 13:38【글자 크게
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지도부는 한 지방과 단위의 중추신경이며 경제사회발전의 지휘부이다. 당면 우리 당은 바야흐로 전당, 전국인민을 단합인솔하여 많은 새로운 력사특점이 있는 위대한 투쟁을 진행하고있다. 이 투쟁의 승리를 전취하고 중국특색 사회주의를 견지, 발전시키는 관건은 당에 있고 사람에게 있고 각급 지도부에 있다.
대량의 사실로부터 볼 때 지도간부에게 문제가 생기는것은 우선 리상신념에 문제가 생긴것이고 일부 지방과 단위의 지도부가 “뚝이 붕괴되듯” 부패한것도 리상신념의 고지가 붕괴되였기때문이다. 지도부건설을 틀어쥠에 있어서 첫째가는 임무가 바로 리상신념이라는 핵심을 단단히 틀어쥐고 사상리론건설을 강화하며 리론학습양성, 특히는 습근평총서기 일련의 중요연설 정신에 대한 학습과 양성을 착실히 전개하고 당성, 당풍, 당규률 교양을 강화하며 지도간부들의 리상신념을 확고히 하고 각급 지도부가 진정으로 맑스주의에 충성하고 당에 충성하고 인민에 충성하는 사람들로 구성되여 시종일관 중국특색 사회주의 공동리상을 위해 분투하도록 확보하는것이다.
지도부 배치에서 가장 중요한것은 제1 책임자를 잘 선발하고 강화하는것이다. 정치상에서 강하고 전반 국면을 총괄할수 있고 지도부를 잘 틀어쥐고 대오를 이끌수 있으며 민주작풍이 좋고 군중위신이 높은 우수한 간부를 선발하여 제1책임자 직위에 배치해야 한다. 지도부 최적화 배치에 중시를 돌리고 전반적 기능을 증강해야 한다. 년령 등에 대한 요구는 실제에서 출발하고 일률화하지 않으며 기준을 낮추지 말아야 한다.
