12월 12일에 개최된 중앙개혁전면심화지도소조 제7차 회의는 “현이하 기관에서 공무원 직무와 직급 병행제도를 구축할데 관한 의견”을 심의했다. 회의는 직무외에 직급승진통로를 개척하는것은 광대한 기층공무원들의 적극성을 동원하는데 유리한바 이는 기층공무원들을 위해 좋은 일을 하고 실제적인 일을 하는것으로서 꼭 좋은 일을 잘 해야 한다고 지적했다.
일찍 2013년 2월, 현단계 수입분배개혁의 총체적방안으로서의 “수입분배제도개혁을 심화할데 관한 약간한 의견”(이하 “약간한 의견”으로 략칭)이 정식으로 출범되여 공무원을 비롯한 전체 도시와 농촌 주민들의 수입수준을 제고하는 총체적인 목표를 제기했다. 공무원 로임제도 조정과 수입분배 개혁 전반국면의 관계를 어떻게 볼것인가? 공무원 군체는 수입분배질서를 완비화하는 과정에서 어떤 변화에 직면하게 될것인가? 기자는 해당 전문가들을 취재하여 이에 대해 분석했다.
전문보기: http://politics.people.com.cn/n/2014/1204/c1001-26149599.html
래원: 인민넷 | (편집: 김성해) |
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